Этика международных экономических отношений. Учебное пособие

Глава 1. Общая характеристика международного бизнеса Глава 2. Мировые рынки и центры деловой активности Глава 3. Правовые, технологические и политические аспекты международного бизнеса Глава 4. Роль культуры Глава 5. Международная деловая среда Глава 6. Теории международной торговли и международных инвестиций Глава 7. Международная валютная система и платежный баланс Глава 8. Международные валютные и финансовые рынки Глава 9. Формирование национальной торговой политики Глава

Университет международного бизнеса , г. Прешов

Что же такое этика бизнеса? Репутация фирмы образуется из простой суммы примеров достойного поведения ее сотрудников, которое демонстрируется: Этика является нравственной категорией, охватывающей многообразные формы деятельности фирмы, и не может быть изложена с помощью определенного свода правил поведения и общения. Будучи понятием существенно более емким, этика свою законченную форму приобретает в виде делового этикета.

Специальность подготовит студентов к работе в международных в контексте международных корпораций и их повседневной деятельности, а также в Этика и профессиональная жизнь;; Executive International Business; .

Желая или не желая этого, такие корпорации часто решающим образом и длительно воздействуют на другие страны. Влияние на местные культуру, институты, религию и образ жизни следует поэтому тщательно оценивать. Этические моменты должны обязательно стать важнейшим элементом процесса планирования. Проблемы, создаваемые поведением многонациональных корпораций в отсутствии такого анализа, становится объектом регулирования со стороны правительства страны-хозяина. Поэтому в интересах каждой многонациональной организации установить единые этические принципы по операциям во всех регионах мира, причем на возможно более высоком уровне, и неукоснительно и сознательно следовать им.

Стандарты этичного поведения различаются в разных странах. Поведение зачастую определяется средствами принудительного выполнения закона, а не собственно существованием закона. Многонациональные организации характеризуются высоким уровнем этической ответственности и подконтрольности. Внимание страны к этике возрастает с ростом уровня экономического благосостояния. Многонациональные организации должны следовать следующим рекомендациям: Разработка этических нормативов, применимых во всем мире. Учет этических вопросов при разработке стратегии.

Уход с сомнительного рынка при возникновении крупных неразрешаемых этических проблем. Ее формирование сложный и длительный процесс, в котором участвуют прежде всего сами предприниматели, а также различные институты государства, средства массовой информации и т.

Особенности международного корпоративного управления в глобальной бизнес-среде

Особенности международного корпоративного управления в глобальной бизнес-среде Горда Александр Сергеевич, 1. Кандидат экономических наук, доцент кафедры мировой экономики, Крымский федеральный университет имени В. Вернадского 2. Вернадского , 1. 2.

ЭТИКА В МЕЖДУНАРОДНОМ бизнесе: Для современной этики бизнеса Международный деловой этикет во многом разнится с правилами хороше-.

Рабочая программа 1. Цели освоения дисциплины Целью курса является изучение закономерностей международного бизнеса, выяснение преимуществ, которые имеют участвующие в нем фирмы, как влияют его операции на экономическое развитие страны и на ее положение в мировой экономике. Задачи дисциплины: Место дисциплины в структуре ООП бакалавриата Дисциплина относится к вариативной части профессионального цикла.

Для изучения данной дисциплины необходимо изучение дисциплин бакалаврской образовательной программы: Приобретенные в ходе изучения данной дисциплины компетенции необходимы для последующего изучения таких дисциплин как: Компетенции обучающегося, формируемые в результате освоения дисциплины модуля В результате освоения дисциплины студенты должны: Процесс изучения дисциплины направлен на формирование следующих компетенций: Форма контроля — экзамен.

Кодекс деловой этики

Понятие технологической среды в международном бизнесе 2. инвестиции как способ формирования новой технологической среды 3. Трансфер технологий в международной практике 4. Защита прав на интеллектуальную собственность 5. Политическая среда и политический риск в международном бизнесе ТЕМА 5.

Стало очевидным, что эффективность международного бизнеса во Российские корпорации становятся мультинациональными компаниями. Этические факторы характеризуют различия в трудовой этике.

Стандарты ведения и этика бизнеса Автор: Репутация предприятия влияет на его клиентов, работников, определяет его потенциал для развития и общего успеха. Предприятие, демонстрирующее честность и стойкие этические принципы при производстве товаров, предоставлении услуг и т. Правовое регулирование В Украине признается и действует принцип верховенства права. То есть любые общественные отношения подчиняются Конституции Украины и законам, а также принятым в соответствии с ними правовым актам.

Следовательно, чтобы соответствовать этическим стандартам, предприятие обязано соблюдать законы и подзаконные нормативно-правовые акты к примеру, трудовое законодательство, которое призвано защищать работников предприятия; нормы, предусматривающие защиту и охрану окружающей среды, и пр. Между этими категориями очень тонкая грань, потому предприятие должно быть способно к самоконтролю, если оно стремится соответствовать высоким этическим стандартам. Внутренние акты предприятий Второй уровень этических стандартов для организации бизнеса составляют внутренние локальные акты предприятия, в частности это могут быть положения, процедуры, кодексы, инструкции и т.

Указанные акты создаются предприятием в форме обязательных норм для его работников и менеджмента, которые применяются в качестве руководства для принятия управленческих решений на ежедневной основе. Обычно такие акты содержат разделы или отдельные документы относительно трудовых отношений работодателя и работников заключение и прекращение трудового договора, права и обязанности работодателя и работника и т.

Когда работники предприятия знают упомянутые локальные акты и следят за их соблюдением, то и их действия со временем перерастают в привычку. Указанные локальные акты призваны не только создать условия для соблюдения законодательства, но и повысить уровень этической культуры и соответствия предприятия высоким корпоративным стандартам.

Заключение - Международный менеджмент

Дисциплина"Международный менеджмент"является нормативной для подготовки магистров экономических специальностей. В данном учебном пособии представлен материал рассматривается в тесной взаимосвязи с дру ими экономическими дисциплинами. Изучение этого курса создает основу для рассмотрения макроэкономических отношений с учетом особенностей национальной экономики и системы инструментов ее функционирования на мировом рынке.

Международный бизнес: понятие, характерные черты . В основе американской культуры лежат традиции протестантской этики, . Достаточно важной формой международного бизнеса являются международные корпорации.

Факторы международной среды, влияющие на организационное поведение и организационную культуру компаний Стало очевидным, что эффективность международного бизнеса во многом зависит от понимания культуры других стран, культурных различий между нациями и способности адаптироваться к ним. В связи с этим возникла необходимость изучения особенностей национальных культур и их влияния на ОП и организационную культуру компаний, разработки подходов и методов повышения межкультурного взаимодействия, культурной адаптации, мотивации, лидерства, принятия решений, управления персоналом в разной культурной среде.

Осознание важности этих проблем происходит и в российском бизнесе. С конца х гг. Помимо традиционного экспорта сырья, импорта товаров, создания совместных предприятий стали развиваться и такие формы международной кооперации, как участие в акционерном капитале и приобретение контрольных пакетов акций иностранных компаний, открытие филиалов и строительство заводов за рубежом, создание стратегических альянсов и союзов.

Российские корпорации становятся мультинациональными компаниями. Мультинациональная компания — это многонациональная организация, имеющая предприятия в различных странах, причем каждое из них остается относительно самостоятельным. На ОП и организационную культуру компании, занимающейся международным бизнесом, оказывают влияние национальные, социальные, экономические, политические, юридические, этические особенности разных стран 1. Социальные факторы характеризуют различный уровень развития человеческих ресурсов в той или иной стране.

Производственный персонал, а также менеджеры низшего и частично среднего уровня международных компаний набираются на местах. Это означает, что на организационную культуру будут оказывать влияние такие особенности национальной рабочей силы, как уровень образования, квалификация, профессиональная структура, демографические характеристики пол, возраст, мобильность человеческих ресурсов в каждой конкретной стране.

1. Основы деловой этики

Источником такого развития в полной мере можно считать объективный и неизбежный процесс экономической глобализации. Осуществляя различные трансграничные операции с капиталом, товарами и технологией, субъекты хозяйственной деятельности должны придерживаться не только законов своей страны и страны контрагента, но и довольно и осознано внедрять в свою практику дополнительные ограничения, то есть активно использовать принципы бизнес этики. Причиной такой необходимости является тот факт, что право хотя и является отражением морали общества, однако, оно воплощает наиболее важные постулаты и законы общественной морали.

Работа по теме: Международный менеджмент. В современном международном бизнесе этика строится на определенных Социальная ответственность корпорации по отношению к акционерам состоит в.

Этика определяет деловое поведение всех участников бизнес-процесса. Принципы, то есть основные правила, складывались в бизнесе по мере приобретения ими мирового характера. Принципы деловой этики. Принцип справедливости. Провозглашает порядочность и честность в делах. Все вознаграждения в виде прибыли и удачи должны быть заслуженными, достигнутыми трудом и талантом.

Неудачи тоже должны быть следствием собственных ошибок, а не козней врагов и конкурентов. Успешные бизнесмены обязаны заниматься благотворительностью. Поддерживая обделенных судьбой, они способствуют установлению мира и устойчивости в обществе. Принцип права. Предусматривает юридическую адекватность действий и ответственности. Любые правовые претензии должны быть обоснованны, полностью соответствовать законодательству и юридическим процедурам конкретной страны.

Этика бизнеса

Задать вопрос юристу онлайн Мнение, что финансовое благополучие компании менее всего побуждает ее к соблюдению этических норм, в корне неверно; сама жизнь и практика бизнеса постулировала следующее утвержде- ние: В противном случае нега- тивная реакция со стороны заказчиков и партнеров неминуемо приведет к значительному снижению прибыльности компании, а растиражированная средствами массовой информации сомнительная репутация приведет к отсут- ствию какого-либо доверия к ней.

Этика накладывает на бизнес систему ограничений, представляющую собой сумму морально-нравственных правил и традиций, сложившихся в данном об- ществе. Этика бизнеса — деловая этика, базирующаяся на честности, откры- тости, верности данному слову, способности эффективно функциони- ровать на рынке в соответствии с действующим законодательством, установленными правилами и традициями

Этика бизнеса (предпринимательская этика) предусматривает .. корпораций, которые утверждались в ООН, Международной.

Это постоянная величина. Те, с кем и для кого мы работаем и с кем рядом живем, могут на нас положиться. Профессионализм Сила качества. Мы ставим амбициозные цели и достигаем их. Качество нашей продукции и услуг отражает мощь и наследие . Работа в команде Мы помогаем друг другу добиваться успеха. Мы одна команда, члены которой делятся своими талантами, чтобы помогать тем, с кем мы работаем, живем и сотрудничаем.

Ответственность Мы сознаем свои обязательства. Все вместе и каждый в отдельности мы принимаем на себя осмысленные обязательства перед самими собой и перед теми, с кем живем и работаем. Экологичность Мы стремимся сделать мир лучше. Устойчивое развитие — часть нас и того, что мы делаем каждый день.

Мировая политика и международный бизнес

Узнай, как мусор в"мозгах" мешает тебе больше зарабатывать, и что можно предпринять, чтобы очистить свой ум от него полностью. Кликни тут чтобы прочитать!